近期是金三银四求职季，很多公司都会面临着人员变动，所以也很多记账客户都来问财大大员工社保缴纳问题。大家都知道社保的重要性，大大小小的公司、工厂都会给员工缴交社保，社保顾名思义变成了人类在社会的一种保障。为什么一定要缴社保呢?就拿北京来说，政策规定外地户口只有连续上满五年社保才能买车摇号买房，断一天都不行。社保是强制性的，员工没有可选择性。刚从学校毕业的学生为了到手的工资更多，跟人事协商说不缴纳社保行不行。这当然不行，老板也需要杜绝这种情况的发生。
  可是，断缴社保的情况总有发生，比如换工作中间有空档期、自主创业公司还在筹备期、暂停工作去求学等时候不得不断缴社保。那社保断缴了怎么办呢?是否有补救措施?
  如果是冲着买车买房去的，社保不允许中间有任何断缴阶段。如果实在没办法，小编提议网上不少代缴社保的中介机构，可以谨慎选择过渡一下。不过这个有点风险，需要甄别。
  如果是冲着终身养老医疗去的，养老和医疗保险的年限可以积累，只需要缴够年限就可以了。医保卡各地政策不一样，一般是允许中间断缴，但是断缴之后会有几个月的恢复期。比如说断缴2个月，会有6个月恢复期，这6个月期间不能报销。