小刘在2023 年好不容易迎来了一个月薪过万的工作机会。然而，实际薪资结构复杂，即便努力工作，首月工资也因领导打分被“砍”，到手仅有 4300 元。
2024 年 3 月，小刘在下班途中遭遇电动车撞击，右肘骨折。为了保住工作，他戴着钢板用左手坚持工作了 21 天。可就在第 21 天，HR 却以试用期不合格为由要解除劳动合同。

[color=#333333]小刘称自己去领取离职证明时发现证明上注明“双方已无任何劳资纠纷”便拒绝领取，随后去了政务服务中心，准备走认定工伤的流程，但政务服务中心的办事员称，公司的前同事来作证说他没有打下班卡，因此不认为下午处于上班状态。[/color]

[color=#333333]为了证明自己当天下午在上班，小刘向办事员提供了园区早中晚餐的消费截图，但办事员表示，从严格意义上来说，消费截图仅能证明他在园区有过消费行为，并不能确凿地证明其下午一直在上班。而园区的监控也只保留了3个月。[/color]

[color=#333333]就在小刘感到绝望之时，他想起自己在当天采访过程中拍过一张照片。照片详情里有地理位置信息，左下角还拍到了被采访人的身份证，经查询，被采访人正是公司法人。[/color]

[color=#333333]这张照片包含的位置、时间和手机型号等信息，成功证明了事发当天他在工作岗位。凭借这张关键照片，小刘不仅成功认定工伤，劳动能力鉴定为伤残 10 级，还在劳动仲裁中胜诉，于 2025 年获赔 129800 余元。[/color]

网友评论

要是没有那张照片，他要吃多大的亏啊。

天网恢恢，疏而不漏。一张照片，功于证明，得来全不易。

这个新闻能上热搜，就足以证明，普通打工人想要和资本家斗争维权，困难重重。

这位成都男子无疑是幸运的极少数。

黑心资本家，这种公司就该收到惩罚。